Concept:リンクが目指す法人向け研修とは?


当社では、秘書・総務などの管理部門で働くサポートスタッフが、円滑なコミュニケーションをおこない、仕事の生産性を高め、組織に貢献できる人材になるための研修をおこなっています。



当社の研修プログラムをご受講いただくことで、受講者の皆さんが「気づき」を得て、「わかる」ようになり、「やる気」が湧くような経験をすることでしょう。成果の数値化が難しい「サポート業務」に携わる人には、成長の「実感」を感じられる経験が欠かせません。受講者お一人おひとりが、自己成長する喜び、また、自己変革する勇気をもつ機会を提供します。


Character:研修ポリシー

当社は、組織で特殊な業務と働き方が求められる秘書・アシスタント業務の特性に精通した研修会社です。

“経営層の参謀”となり、“組織のハブ”として働くトップクラスの秘書が身につけているマインドセット(思考の枠組み)やスキル・技術は、多くのビジネスパーソンに応用できるものであり、これからグローバルビジネスで必要とされる人材のあり方を教えてくれます。

リンクの研修は、秘書・アシスタントのみならず、バックオフィスで働く人たちに求められる「人をサポートする力」を育てるプログラムを中心とし、パフォーマンス向上を目標とした様々なプログラムを用意しています。

Total menu:どんな研修を行っているのか?

当社が提供する研修プログラムは、主に、次の3つとなります。詳しくは、当社にお問い合わせください

1.秘書実務研修

2.社員実務研修

3.講演



1.秘書実務研修

優秀な秘書・アシスタントとは、つねに上司からの指示を待ち、言われたことだけをおこなう人材ではありません。

優秀な秘書・アシスタントは、想像力を駆使して先読みをし、上司が考えることを理解する、つまり、上司の頭脳とチューニング(調律)することで、主体的に補佐をすることができる人材です。

今後必要とされる秘書・アシスタントは、主体的・自律的に働く姿勢を身につけ、目の前で起こるどんな出来事でもクリエイティブな発想で対応し、正しい行動を選びだすことができる人材でなければなりません。

当社が提供する秘書実務研修では、秘書・アシスタント個々人の仕事の生産性を高めるための「秘書力」を育成する研修から、秘書室の底上げや機能向上、秘書チームの目標設定や評価方法を定める研修まで、あらゆる課題を解決する研修プログラムをご提案します。

詳しくは、資料をご請求ください



2.社員実務研修

昨今、新入社員として入社しても、3年以内で退職してしまう人の数が増加しています。学生から社会人となり、戸惑うことの多い新入社員の方のために、ビジネスにおいて必要な「ビジネス基礎力」を高めることを目的とした研修をご提案します。

社員同士が気持ち良くコミュニケーションができるようになるための心構えやコミュニケーションスキル向上を目的とした「気がきくコミュニケーション」研修や、上司や同僚と仕事を円滑に進めていくための時間管理術を学ぶ「効果的なタイムマネジメント」研修など、研修のテーマは、多岐にわたります。

詳しくは、資料をご請求ください



3.講演

当社代表である能町光香による講演です。講演を通じて、様々な「気づき」をお届けします。長年、世界有数の企業にて一流の人たちを補佐してきたエグゼクティブ秘書だからこそ知っている仕事術や世界観についてお伝えします。

【講演タイトル例】

○ 「気がきく人」の仕事のすすめ方

○ 上司から信頼される一流秘書の仕事術

○ 効果的なタイムマネジメント実践法

○ 「気がきく」コミュニケーション術 

○ イキイキと働く!女性社員のための意識改革とキャリアづくり

○ 成功する経営者の条件

詳しくは、資料をご請求ください